滁州網(wǎng)訊（全媒體記者包增光 通訊員張 峰）近年來(lái)，鳳陽(yáng)縣不斷健全年輕干部培養(yǎng)選拔機(jī)制，多措并舉開(kāi)展源頭儲(chǔ)備、培養(yǎng)歷練、選拔任用，建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍。

鳳陽(yáng)縣將提質(zhì)增量作為年輕干部選拔“主任務(wù)”，通過(guò)科學(xué)招引擴(kuò)基數(shù)、調(diào)研考核識(shí)良才、系統(tǒng)分類優(yōu)儲(chǔ)備，識(shí)別儲(chǔ)備一批政治素質(zhì)好、擔(dān)當(dāng)精神強(qiáng)、有培養(yǎng)潛力的年輕人才，擇優(yōu)儲(chǔ)備一批懂經(jīng)濟(jì)、會(huì)謀劃、善治理干部人才。近三年，該縣累計(jì)招引黨政干部人才414人。

為提升年輕干部能力本領(lǐng)，鳳陽(yáng)縣堅(jiān)持專業(yè)訓(xùn)練、實(shí)踐鍛煉、外派歷練相結(jié)合，通過(guò)專業(yè)訓(xùn)練“強(qiáng)素能”，實(shí)踐鍛煉“壯筋骨”，外派歷練“拓視野”。三年來(lái)，舉辦青年干部培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)學(xué)員600余人次，選派144人投身一線、77人跟班鍛煉，讓他們謀劃能力、發(fā)展意識(shí)和經(jīng)濟(jì)思維不斷提升。

同時(shí)，鳳陽(yáng)縣堅(jiān)持“最好的培養(yǎng)就是使用”，頂格推進(jìn)“抓長(zhǎng)效”，從嚴(yán)管理“立標(biāo)桿”，大膽使用“樹(shù)導(dǎo)向”，真心實(shí)意把年輕干部“扶上馬、送一程”。該縣實(shí)施年輕干部“251”培養(yǎng)選拔計(jì)劃，將嚴(yán)的基調(diào)貫穿培養(yǎng)選拔全過(guò)程，對(duì)經(jīng)過(guò)扎實(shí)歷練、各方面比較成熟的優(yōu)秀年輕干部及時(shí)提拔任用。