滁州網(wǎng)訊（全媒體記者喻 松 通訊員劉偉偉 趙 標(biāo)）“去年村里來(lái)了一名‘鳳進(jìn)青年’大學(xué)生，工作有思路，成長(zhǎng)很快，得到大家的認(rèn)可，我們的村干部隊(duì)伍越來(lái)越有活力了。”近日，鳳陽(yáng)縣板橋鎮(zhèn)水平村黨總支書(shū)記許如輝看著正在忙碌的年輕村干部高興地說(shuō)。

近年來(lái)，鳳陽(yáng)縣聚焦村“兩委”班子流失較多、整體素質(zhì)不高等現(xiàn)狀，大力實(shí)施“鳳進(jìn)青年”招錄計(jì)劃，通過(guò)精心選拔、教育淬煉、結(jié)對(duì)幫帶等舉措，切實(shí)把優(yōu)秀村級(jí)后備力量選出來(lái)、用起來(lái)，為鄉(xiāng)村全面振興蓄勢(shì)賦能。該縣建立定期摸排、定期分析等管理評(píng)估機(jī)制，通過(guò)發(fā)動(dòng)包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村第一書(shū)記等力量，對(duì)村“兩委”班子現(xiàn)狀進(jìn)行拉網(wǎng)式摸排，實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)掌握換屆后村“兩委”干部流失情況，采取擇優(yōu)推選、公開(kāi)招考、回引優(yōu)秀本鄉(xiāng)大學(xué)畢業(yè)生等方式，充實(shí)村“兩委”后備干部庫(kù)。將村級(jí)后備力量教育培訓(xùn)納入全縣村干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，依托安徽小崗干部學(xué)院、浙江大學(xué)和蘇州永聯(lián)培訓(xùn)中心等教學(xué)資源，舉辦黨務(wù)干部業(yè)務(wù)能力提升、“百名書(shū)記百日訓(xùn)”等培訓(xùn)班，常態(tài)化組織后備力量參加黨的組織生活，接受理論培訓(xùn)和黨性鍛煉。擇優(yōu)選拔100名政治素質(zhì)高、道德品行優(yōu)、工作能力強(qiáng)的村干部成立“治村導(dǎo)師團(tuán)”，實(shí)施“一對(duì)一”“多對(duì)一”結(jié)對(duì)幫帶機(jī)制，細(xì)化鄉(xiāng)村振興、基層治理、服務(wù)群眾等5類(lèi)25項(xiàng)幫帶清單，推動(dòng)“后備軍”變“生力軍”。